タグ:育休


750: 名無しさん@HOME 2018/11/04(日) 08:57:12.82 0
現在妊娠中の者です 
里帰り出産をしたい私と、
育休を1~2か月とるから帰らないでほしいと言う夫とで意見が分かれています 
初産ですし、里帰り出産は私と母の夢でもあるので、ぜひ帰りたいです 

夫は新生児のうちから育児に携わりたい、それが可能な職場なのだからと譲らないので、
じゃあ一緒に実家についてくるならいいよと言っているのですがそれは難色を示します 
どう折り合いつけるべきでしょうか

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431: 名無しの心子知らず 2017/08/09(水) 14:00:01.46 ID:/wJDrFsc
食費、日用品(消耗品や子どものオムツなど)ってみんなどれ位?
未就学児二人の4人家族、週1万5千円って妥当?
旦那がそれでやりくりしろって言うけど全然無理…

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562: 名無しさん@HOME 2017/08/09(水) 21:42:04.09 0
相談させてください
夫が急に働きながら2年間専門学校に行くと言い出しました

0歳と1歳半と3歳半の子供がいて私は育休中
入学したら平日の夜と土曜は終日学校で勉強、
もちろん家でも勉強、合宿?なんかがあれば参加すると
そんなこと丸2年もされたら、私は幼子3人抱えて
仕事しながら全て家事やって、身体がもちそうにありません
そもそもちゃんと2年で卒業できるかもわからないし

でも本人は素晴らしい目標を見つけた!勉強したい、ワクワク!
みたいな感じで、そのことばっかり考えてる

お金だって貯蓄から出せないわけではないけど、数百万とかかるし、
子供は父親に滅多に会えなくなるし
子供の習い事の費用も抑えなくちゃならないかもしれない
正直やめてほしいと思ってます

でもそれを言っても、理解のない心の狭い妻を持った俺は不幸、
みたいに言ってくる
どうすればいいんでしょう

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554: 名無しの心子知らず2017/02/06(月) 08:51:33.26 ID:XzrqgyHB
地方公立中学校で夫婦共に教員をしてる
御宅の奥さんが子供を授かり、産休育休を取得。

さらにそのご主人も育休を取った。
それも2人揃って育休フルの丸3年を申請。

子どもが小さいうちは両親の愛情が必要!
だそうだけど、うちの地域の公務員、
育休中は完全無給なんだよね。

だから夫婦は公営住宅に住み替えた。
節約らしい。

奥さん、きれいな人だったのに、
久しぶりに会ったら化粧もせず、
髪もボサボサで見る影もなかった。

あんな状態で本当に復帰なんてできるんだろうか?
それにご主人のフル期間での
育休申請が教育委員会でも物議を醸し、
元から大したことのなかった評価は駄々下がり。

子どもができたばかりの年齢なのに、
早々と出世ものぞめない立場になった。

でも育休の早期切り上げは絶対しないと、
ご主人が豪語してる。

ということが、母の勤め先で今起こっていて、
同じ子を持つ立場として
本当にどうでもいいけどモヤモヤしてる。

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451:名無しの心子知らず2014/07/25(金) 10:13:00.87ID:Noo2pDxo

吐き出させて下さい

子六ヶ月なりたて、私育休中、義実家飲食自営業で
「人が足りないから手伝え」と言われ、
初めは
「子供見てられないなら嫌だ」と断ったんだけど、

「厨房でみんなで見てるから大丈夫。そもそも嫁が旦那の家を手伝うのは当然」と言われ手伝いに行く事に。


ベビーカーに乗せて厨房に居させた所、甥(5)と姪(3)が赤ちゃんな我が子に構いたがる。

マグにいれてもってったお茶をどちらが飲ますか奪い合いしてずーっと持ち歩いたり厨房の汚い床に落としたり。

子の姿が見えなくなったと思ったらウト(アル中療養中)と甥姪とお散歩に行ったよ、とか。子が泣いたらコウトが子を抱っこしたまま料理を作っていたり。
気づいたらトメが何か食べさせていたり。

正直あり得なすぎるので、その度に「娘どこ行ったのかな?私の目の届く所に居てくれたら安心なんだけど...」と遠回しに?言っていたら旦那に

「さっきからお前はなんなんだうるさすぎるそんなに俺の家族が信用できないのかそれならもう手伝いに来なくていい!」と言われ理不尽すぎてキレそうになった。

上記のような事が他にも色々あって本当に嫌だしイラつく。


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677: おさかなくわえた名無しさん@\(^o^)/[] 2017/01/15(日) 16:20:22.83 ID:JJomNHRe.net

いま育休中なんだけど、先日赤ちゃん連れて職場に挨拶しに行った。出産祝いをいただいたり、妊娠中もすごく気遣ってもらったのでそのお礼や顔見せも兼ねて。

同じ課の同僚が抱っこしたいというので抱かせたら赤ちゃんに向かって「私が本当のママだよ。今一緒に暮らしてるのは偽物のママだからね。いつか私と一緒に暮らそうね」と言い出した。
いくら生後4ヶ月で言葉がわからないと言ってもすごく腹がたつし、そんなことを言う意味がわからない。
一瞬社内はシラけたけど、他の同僚が「私さん困ってるよ、ほら赤ちゃん返しな~」と言ってくれた。でも「私が育てる!」と言い出してなかなか返してくれない。赤ちゃん取られるかと思った……。そんな感じもなくとっても優しい人だったのになんでそんなこと言い出すんだ。
同僚は冗談のつもりだったって言ってるけど、仕事復帰するの嫌になってしまった
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148:名無しさん@HOME2016/11/13(日) 12:55:07.75 0
・家庭の状況、自分や配偶者等登場人物の詳細
妻29歳(育休中) 私36歳 子8ヵ月

・悩みの原因やその背景
妻と二人目を作るか作らないかで揉めています
婚前にお互い子供は一人で良いと話していたのですが
こんなに子供が可愛いとは思っておらず
私が二人目欲しいと言ったところ妻が断固拒否といった状況です


拒否の理由は
・金銭面での心配
・二人を育てる自信がない
・出産が過酷すぎてトラウマになっている
(お産が進まず促進剤を6日投与し続けその間ほぼ不眠でした)

・これまでの話し合ったこと
金銭面に関して手取り30万で妻も育休中ですが復職すれば年収20万
現在家賃7万円のマンション住みなのですが、
祖父から譲り受けた家があり5年以内には
そちらに移り住む予定(妻も了承済み)の為家賃が浮く

これらを考慮したら後一人ぐらいは大丈夫ではと言う
→自分達の老後の生活資金とこの先どんな国になるのかわからないから
子供に少しでもお金を残してあげたい為二人目はない

育児での不安は今現在子供は8ヶ月でこれまで私の休日は手伝えていましたが、
それ以外は全部妻に任せきりなのに十分にやってくれていて
それらを考えても絶対にできると思うこと、また私も今以上に手伝うことを言う
「婚前から一人で良いと言っていたのは
自分のキャパ的に仕事して家事してとなると一人が限界で
そのキャパを越えるとギスギスした家庭にしてしまいそうで不安。
あなたが手伝ってどうにかなることじゃない。」
ととりつく島もなし

出産でのトラウマに関してはただただ何も言えませんでした。
ですが一人目でそんなに大変な思いをして産めたのだから
次はもっと楽に感じるのでは?と思ってしまいますし

一度経験したことなのだから乗り越えられるだろうと思ってしまっている部分はあります

実家に行くと両親が二人目を産むこと前提で会話をしており
それに関しても妻は不服そうです

私のように二人目欲しかったけれど一人だけの決断した方の意見や、
逆に考えていなかったけれど二人目を産んだ方の意見などを聞いてみてから

妻に二人目を産んでもらうよう説得するか私が諦めるかを決めようかと思います
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1: 名も無き被検体774号 2017/05/07(日) 17:22:25.35 ID:ffCj+Ev/
女性側からも不平不満が漏れる
企業も産休育休で負担が増える
男性もそれでしわ寄せの負担が増える
仕事仕事仕事の毎日で女性の婚期は遅れて
収入も男女で分けた結果男性の収入の問題が起きる
不景気で余裕も体力もない会社が増え
女性の理想とする職場環境も整えられない

労働力不足と言いながら
ハロワは毎日のように混むニート自宅警備員の増加

何が得でこんな政策推し進めてんだ日本は
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328: 名無しさん@HOME 2017/05/15(月) 12:24:10.30 0
固定資産税を誰が払うかについて意見を聞かせてください。 

土地:妻名義(妻両親からの贈与) 
家:共同名義、ローン持ち分は半々 

この状況で妻が、今年の固定資産税を全額払ってくれないかと持ちかけられました。
理由は2点あり、現在育休中で妻の収入がないことが1点、
貯金がカツカツ状態になったためというのがもう1点です。

当初、私は「それなら仕方ないか」と払う気になっていました。
しかし、妻はもう1つ独身時代に貯めたと思われる口座には
貯金を数百万の貯金を持っていました。

隠していたわけでなく、結婚した当初言っていたのを思い出し
「そういえば他に口座なかった?」と聞いたら、出てきました。
これを聞いて、私は「それならそこから支払うべし」と言ったのですが、
妻は不服そうです。

状況をまとめると下記の状態です。

■妻
・収入なし(育休中)
・妻口座その1(給与口座):結婚してから作ったものぽい。
臨時支出系はこちらから出るが、既にあまりお金がない
・妻口座その2(自分用口座):独身時代に貯めたものぽい。
ここに追加されるお金は基本的にない

■夫(私)
・収入あり
・夫口座その1(給与口座):日常生活の費用はここから出る
・夫口座その2(自分用口座):株や副業などの収入を管理。
独身時代から所持し、結婚後も継続。定期的に収入がある。
幼児教育費などはここから出る

妻いわく「妻口座その1にはお金がない。妻口座その2にはお金はあるが手を付けたくない。
家は一緒に住んでいるのだから、固定資産税を払ってくれても良いだろう」
というような理屈でした。
「貸して」という意図ではないようです。

私は「個人の資産に対しての税金なのだからそれぞれが払うべき。
貯金があるなら当然そこから払え」
と言いましたが、まったくもって妻のその理屈が理解できず、頭を抱えています。

一般的な感覚として、このような場合にはどちらが固定資産税を払うべきでしょうか。
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775: 名無しの心子知らず 2016/08/30(火) 02:41:32.27 ID:HzTLpdAO
子どもはそろそろ首すわりするかしないかなんだけど
別部署で来月から産休の人が出てきて、
在宅でいいから復帰してと頼まれた

引き継ぎの資料を渡されたけど、
着手する前に確認しただけで、
やっつけ仕事を疑うくらい不備が多い

不備についてまとめて質問するだけでも
かなりの時間がとられてしまう 

いざ着手してみても、
引き継ぎ資料に記載がないこともたくさんある 

更には半年以上、むしろ一年近くも放置されていた
問題まで見つけてしまった

こんなこと言ったらいけないのはわかってる
でも、自分が産休に入る時は、
会社で初めての産休取得だから、色々配慮した

質問しなくても大丈夫なようにマニュアルを作って、
一年育休をもらうつもりだった

実際、自分の仕事は一年穴が空いてもいいようにしてあるのに、
なんでもう在宅で復帰しなくちゃいけないんだろう

本人はしれっと一年育休もらいますって宣言してる
そもそも来年秋になんて保育園入れるわけないから
一年半は戻ってこないのが見えてる

本人が在宅で早めに復帰する気があるのかもわからない
自分がやったことを人にも期待したらいけないのは
わかるけれど、どうしてもやりきれない

妊婦の時もその前と変わらない仕事内容だったのに、
子ども優先になるからとポジションはそのまま、
給与だけを下げられた

その人よりずっと長く会社に勤めてきたのに、
会社は私を良いように使ってるだけにしか思えなくなってきた

子どもが生まれてから一度も子どもに
苛立ったことがなかったのに、
仕事をしなきゃいけないのに寝ぐずりするのに苛立ってしまった

子どもには非がないのに、最低な母親だ
夫にまで八つ当たりをしてしまうし、
このままじゃ家庭が壊れてしまう

兼業でやれている先輩方を本当に尊敬する
こんな支離滅裂な書きなぐりで申し訳ありません

チラ裏でやるような吐き出しをする自分が本当に嫌だ  
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