1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:23:32.16 ID:6wiuw66M0
俺氏、バイト先で店長にひっぱたかれ
頭にきて警察呼ぶ
警察から厳重注意ってことになってその日は帰ることに

その夜、本部から電話が着て
迷惑料5万を受け取ってやめてくれないかという話に
 
俺氏は20万ぐらいもらうか、
店長をクビにしてもらいたいのだけどどうしたらいいかな? 

2: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:24:10.78 ID:OSBCyZXJ0
なんで引っぱたかれたのかが気になるな

19: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:26:15.04 ID:6wiuw66M0
警察呼んだら結構な騒ぎになってワロタ、
しばらくは客減るだろうな

>>2
忙しくて俺に当たった、人が足りなさすぎるんだよ

5: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:24:16.68 ID:WTmyVWo20
限界まで行こう
四倍プッシュだ

19: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:26:15.04 ID:6wiuw66M0
>>5
最低でも20万は貰いたいね

22: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:27:13.60 ID:jLUSy+jNP
社員ならともかく
バイトなら5万とれりゃ御の字じゃね?

21: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:26:56.23 ID:7CT1hbp6i
会社から辞めてくれと言われたなら給料三ヶ月分は貰える
五万は安すぎる

31: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:28:23.76 ID:6wiuw66M0
>>21
そうなんか、じゃあ40万ぐらいもらえんなwwww
店長ありがとうwww

23: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:27:16.52 ID:Tiqsaxg00
まだクビじゃないじゃん
選択肢は>>1にある

13: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:25:27.45 ID:DvZMnt8JP
迷惑料っておかしいよな
傷害で訴える方向でいいよね

31: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:28:23.76 ID:6wiuw66M0
>>13
今は出勤を停止されてて、
どうせ暇だからそれもいいかもね
訴えるといかほどもらえるんで?

35: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:29:03.56 ID:H45VHoA+0
舐められ過ぎだバカ
「迷惑料50万払って貰うか、
もしくは店長を警察に逮捕して
前科者にして頂くかの二者択一です。
それ以外一切認めません。」

でオーケー

55: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:33:20.57 ID:hRBheoE80
今店の名前は出すな、ヒントも出すな
店長個人を相手にせず本部を相手に訴えろ
5万円云々の話含め会話は記録しろ

50: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:32:38.98 ID:ArLoBjiW0
・警察に、傷害罪で立件して欲しいという
・労働基準監督署に5万で泣き寝入りしろと言われたと言う

まずはここから

62: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:37:44.56 ID:6wiuw66M0
>>50
なるべくことを大きくしたいんだけど
どうすればいいですか?

67: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:39:17.77 ID:xEEgYxTO0
少なくとも本社理由の解雇なら、
迷惑料とは別に1ヶ月分の見込み給料はもらえるはず
労基法的に

64: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:38:28.38 ID:VBAbyZnM0
迷惑料5万は示談金じゃないだろ?
受けとおた上で訴えればいいじゃん

52: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:32:55.01 ID:MMkUNWzAP
戦うことはできるけど相手も本気出してくるから
消耗戦に持ち込まれるぞ。

38: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:29:34.35 ID:mWiHp0aG0
被害届だせ

46: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:31:36.52 ID:MvlxUbD10
VIPじゃなくて弁護士のとこに行けよ
相談無料とかあるだろ

54: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:33:09.69 ID:b/soeBPd0
そこまで今の仕事にこだわり無ければ、
悪い話ではないんじゃないか

62: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:37:44.56 ID:6wiuw66M0
>>54
居酒屋バイトだからどうでもいいよ

58: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:34:47.20 ID:Y5MGqKQP0
つーか何で叩かれたんだよ
それを書けよ

62: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:37:44.56 ID:6wiuw66M0
>>58
忙しい→ムキー→殴る 
大人なら感情を制御しろよと思う。
それか人増やすように本部にかけあうとか

71: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:41:21.15 ID:H45VHoA+0
加害者ではなく被害者が謹慎なのはなぜですか

74: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:43:41.92 ID:6wiuw66M0
最大でいかほどもらえて
店長と会社に
最大級のダメージを与えられるんでしょうか?

>>71
たしかにおかしな話だな

79: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:45:11.46 ID:VBAbyZnM0
>>74
利益とダメージどっちが優先?

83: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:46:30.30 ID:6wiuw66M0
>>79
利益優先で、
利益があまりとれなそうもないならダメージ優先

81: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:45:29.81 ID:Qe587VjL0
具体的な金額言ってしまうと恐喝になるから
慰謝料50万で小額訴訟を起こすつもりです
って言うのがベスト

94: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 14:03:24.26 ID:jO4UqQEk0
俺が同じようなことになったとき、店長に対して

あなたのお子さんかお母さんに
同じことしても許せる金額を提示して
下手にケチるとフランチャイズ切られる事になるから
よく考えて

って言ったら、念書に判子押して、
車売って払ってくれたよ
血管切れるんじゃないかってくらい怖い顔してたけど

97: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 14:13:23.39 ID:U3UBufgS0
>>94
おまえすごいな
脅迫になってるじゃんw

101: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 14:23:22.55 ID:jO4UqQEk0
>>97
無謀だよなwww

当時まだ防犯カメラがテープだったので
鼻怪我しながらテープ握りしめて走って逃げたの懐かしい

109: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 14:32:13.24 ID:U3UBufgS0
>>101
無謀かな?
結構計算してると思うよ

俺が若いときなら普通に殴り返して
自分が犯罪者になってたよw

102: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 14:23:46.00 ID:k/7vDrL10
まず病院に行って診断書を作ってもらえよ

あんまり感情的になって相手に妙なこと言うと
恐喝やらで訴え返されるから注意な

103: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 14:24:00.13 ID:/+XOFRxy0
確かに傷害罪だな
5万は事実上、口止め料だ

だがまぁ思い入れなきゃ
それ受け取って終わりでいいんでは?
お互い「あー嫌な思いした」くらいの示談金としては
まあまあの金額じゃね?

40: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:30:19.72 ID:jdQ8bWaG0
こういうのって相手が叩いてないって言い出したら
どうやって証明すんの?

44: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:31:07.76 ID:KF4DFtUU0
>>40
コンビニなら防犯カメラあるんじゃないの

49: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:32:11.42 ID:wz85dZc0P
>>44
店長が映像消してるだろ
んで間違って消したって言えば誰も論破できない

53: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:33:03.88 ID:vVtUsslp0
>>49
警察呼んだ後なのに証拠隠滅になるだろ

95: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 14:03:39.64 ID:yqAsIYkj0
本人訴訟とかで弁護士なしでいけないのかな?
殴られた証拠がないと難しいか?

96: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 14:04:58.33 ID:jO4UqQEk0
>>95
釣りじゃなければ、警察来た時点で立証されてる

60: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:36:48.39 ID:+P6kd2Mx0
ゴネて裁判とかやったところで
ひっぱたいた程度で外傷ないんじゃ無駄
弁護士に相談すれば分かると思うが。
店長も書類送検のみでお咎めなしが妥当
慰謝料とかは本部側が払ってくれるとは思う
でもお前がゴネて向こうが本気出すとほぼ勝てない

63: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:37:56.51 ID:k9vMCacQ0
解決までにかかる時間でいくら稼げるんだろうな

65: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:38:56.23 ID:P81XKNoIO
戦って勝っても負けても次に働く時に不利になる
こういう人間は雇いたくないのが普通
前会社が怒ってリークする可能性もあるし

68: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:39:51.02 ID:VBAbyZnM0
>>65
正社員ならな
バイトなんだからとことん戦ってもらいたい

77: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:44:52.96 ID:V8Vy83Fr0
怪我してないなら暴行だし
弁護士に相談したりなんなりする方が
相手から取る金額より高そう

93: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 14:01:48.60 ID:pEXydVPc0
裁判言うけど
お前も弁護士つけなければならないし金かかるぞ?
40万貰っても結局は手元には5万になるかもな

70: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:41:17.98 ID:+P6kd2Mx0
多分この>>1は足引っ張ってたんだろうな

昔のバイト先にもいたよ。いつも足引っ張ってる奴
そんで上の人に怒られて
「アイツいつもイライラしてんからムカつくわ」
とか愚痴ってた。
原因は100%自分なのにそこに気付いてない

75: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:44:04.52 ID:dL2Q0bb0O
迷惑料だろ?
たぶんお前が店にいたら
迷惑だから辞めてくれって事なんじゃない?
使えない人材なんだろう

106: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 14:28:26.91 ID:yqAsIYkj0
職人の世界とかこのくらい当たり前そうだから
誰か警察に告訴すれば面白いのにな
その世界で生きていこうとする奴ならともかく
辞めるならどんどん通報すればいいのに

107: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 14:31:03.99 ID:VCiMweVo0
>>106
職人の世界にきてまでそんな事してるようじゃ
どのみち野たれ死ぬしか道ないけどなぁ

112: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 14:43:11.99 ID:eI46EioyO
慰謝料はともかく
クビで5万は安いからな
最低でも1ヶ月分の給料は貰えるから出るとこでとけ

26: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/09(日) 13:27:27.76 ID:L0sXrAyM0
前バイトしてた時同じような事あったわ
そいつは病院いきまくって
治療費と休んだ分の給料貰ってたよ

しれっとその後も働いてたけどな

引用元:http://viper.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1391919812/ 

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